acf domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/crtuser/hmg.fundacaolibertas.com.br/wp-includes/functions.php on line 6131broken-link-checker domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home/crtuser/hmg.fundacaolibertas.com.br/wp-includes/functions.php on line 6131Em parceria com a patrocinadora Copasa, a Libertas levou informações seguras e claras para auxiliar mais de mil copasianos em suas decisões sobre seu plano de previdência.
Sobre o processo
Após a decisão da patrocinadora Copasa, em 2021, de disponibilizar um novo Programa de Desligamento Voluntário Incentivado (PDVI) para seus colaboradores, a Fundação Libertas iniciou uma forte campanha de comunicação e atendimento ao cliente, com objetivo de difundir informações seguras e claras para auxiliar na tomada de decisão consciente sobre os direitos e deveres daqueles que participavam dos planos de previdência.
O programa que teve duração de mais de seis meses, seguiu no ano de 2022, sendo encerrado no mês de julho. Ao final do período de inscrições ao PDVI, o total de 1.097 colaboradores da Copasa optaram em aderir ao programa. Destes, 1.067 eram participantes ativos da Libertas, distribuídos entre os planos Copasa RP1, Copasa Saldado e Novo Plano Copasa, sendo que praticamente todos os participantes que possuíam o Copasa Saldado faziam parte também do Novo Plano Copasa.
Apoio da Libertas
Desde o início do processo a Libertas esteve atenta e disponível para sanar as dúvidas de todos os clientes. Foi desenvolvida uma extensa campanha de comunicação por meio de página exclusiva no site, vídeos, e-mails marketing e publicações em redes sociais.
Além disso, o time de relacionamento com o participante esteve disponível por todos os canais como telefone, WhatsApp, e-mail além de presencialmente na sede da Libertas e em plantões em unidades da Copasa por todo o Estado.
Maioria dos copasianos optaram por permanecer na Libertas
Até novembro de 2022, dos 1.049 participantes do Novo Plano Copasa (modalidade Contribuição Definida) elegíveis a aposentadoria pelo plano, 57% optaram por receber um benefício de prestação continuada e 39% pelo resgate da parcela de contribuição definida. Destacamos que, grande parte das opções pelo resgate se deveram ao fato de 326 participantes, além de possuírem o Novo Plano Copasa, também, fazerem parte do Copasa Saldado. Além disso, foram realizados processos de portabilidade (2%) em alguns casos para o plano instituído da Fundação Libertas (VocêPrev), e 3% ainda não haviam se manifestado até a data desta publicação.
Já os participantes dos planos Copasa RP1 e Copasa Saldado (modalidade Benefício Definido), dos 363 participantes, 80% solicitaram benefício de renda vitalícia e 3% resgataram e 17% ainda não se manifestaram até a data desta publicação.
Acesse o link abaixo e relembre os principais números.https://fundacaolibertas.com.br/pdvi-copasa-copasianos-optam-por-permanecer-na-libertas/